Ydelser

KnowledgeHouse tilbyder ydelser indenfor disse kernekompentencer:

Strategi og forretningsudvikling

KnowledgeHouse har specialiseret sig i strategi og forretningsudvikling og implementering, og har udviklet og implementeret strategier for nogle af de største private og offentlige virksomheder i Skandinavien, herunder: Lundbeck A/S, VELUX, MTHøjgaard, FLSmidth, Vejdirektoratet, KNI Grønland, Kromann Reumert, Bech Bruun mv.

Rådgivning, træningsprogrammer, workshops og foredrag er en del af en strategiproces, som er skræddersyet til organisationens krav og unikke karakteristika og udfordringer, kultur og kunder/marked. Alle strategi- og ledelsesudviklingsaktiviteter omfatter målfastsættelseog effektmåling som en integreret del, hvor’train-the-trainer’tilgangenunderstøtter denoptimale integrationog positive resultater.

  • "Forskningsområdet på H. Lundbeck A/S har i forbindelse med en større omstilling af fokus i arbejdet intenst med kultur og innovation. Vi anvendte i den proces Annabeth Aagaard, fra Den Vidende Virksomhed, som rådgiver og udviklingskonsulent. Dette arbejde var en af tre grundpiller i vores nuværende strategi, 'Lundbeck Research'.

    Annabeth gennemførte i forbindelse med denne proces indledende en intern innovationsanalyse af status og efterfølgende, i samarbejde med ledelsen, en udvikling af en Lundbeck specifik innovationsstrategi. Denne innovationsstrategi blev senere, over en længere periode integreret med medarbejderne og efterfølgende modificeret., baseret på input herfra. Derefter var Annabeth sammen med ledelsesgruppen ansvarlig for implementering i organisationen, samt efterfølgende effektmåling. Baseret på den succesfulde transformation Lundbecks forskningsorganisation har været igennem de sidste par år, kan jeg varmt anbefale Annabeth Aagaard og Den Vidende Virksomhed til andre organisationer, der gerne vil arbejde seriøst og målrettet med innovation, ideudvikling og udvikling af innovationsstrategier. "

    Executive Vice President, Peter Høngaard Andersen

  • Rådgivning, træningsprogrammer, workshops og foredrag er en del af en strategiproces, som er skræddersyet til organisationens krav og unikke karakteristika og udfordringer, kultur og kunder/marked. Alle strategi- og ledelsesudviklingsaktiviteter omfatter målfastsættelseog effektmåling som en integreret del, hvor’train-the-trainer’tilgangenunderstøtter denoptimale integrationog positive resultater.

    Vice President Hans Elbek Pedersen

Digitalisering og digital transformation

KnowledgeHouse er specialiseret i digitalisering og digital transformation af både private og offentlige organisationer. Annabeth’s store interesse og viden indenfor dette område gjorde at hun i 2018 grundlagde Interdisciplinært Center for Digital Forretningsudvikling på Århus Universitet og som har været centerdirektør for siden.

Alle digitale og digitaliseringsløsninger, træning og rådgivning er baseret på hendes omfattende viden og forskning samt centrets projekter. En stor del af denne viden er gjort offentligt tilgængelig gennem centrets e-learning platform, som Annabeth Aagaard fik etableret. Desuden har hun udviklet og har copyright digital maturity assessment tool DMAT, som anvendes til at vurdere og kortlægge virksomheders digitale udviklingsområder f.eks. i forbindelse med digital transformation og udvikling af digitale strategier.

For mere inspiration, læs Annabeth’s bog: “Digital business models – Driving transformation and innovation”, Palgrave MacMillan 2020.

Lyt til Annabeth Aagaard’s podcast om bestyrelsens rolle i virksomheders digitalisering

  • “I forbindelse med vores digitale transformation, brugte vi Annabeth Aagaard som indlægsholder, inspirator og workshop facilitator på digital forretningsudvikling.

    Annabeth er ekstremt vidende og delte gavmildt ud af sin viden og værktøjer, og var super til at få alle med i idéprocessen.

    Vi kan kun varmt anbefale Annabeth!”

    SVP connectivity Jesper Korsskov

  • "Fjordland arbejder med AI og digitalisering og til at få startet rigtigt på rejsen gjorde vi brug af Annabeth Aagaard som indlægsholder og inspirator på AI-drevet forretningsudvikling.

    Vi havde specifikt bedt Annabeth om at lave et skræddersyet indlæg til vores branche og i forhold til vores produkter og ydelser, og Annabeth leverede dette til langt ud over vores forventninger. Med udgangspunkt i den nyeste viden og konkrete værktøjer kunne vi gå direkte i gang med arbejdet med digitalisering.

    Deltagerne var meget positive og aktive under hele indlægget, så vi kan derfor kun anbefale Annabeth Aagaard på det varmeste som indlægsholder til de virksomheder, som ønsker at få professionel og målrettet sparring og inspiration til deres brug og implementering af AI i forretningsudviklingen."

  • “I forbindelse med TopDanmarks strategiseminar havde vi valgt professor og strategisk rådgiver Annabeth Aagaard som indlægsholder og inspirator til vores strategiske arbejde med digitale teknologier og digital transformation.

    Annabeth leverede et super inspirerende, relevant og skræddersyet indlæg baseret på den nyeste viden og med konkrete værktøjer og overvejelser, som vi kunne bruge direkte ind i vores arbejde.

    Vi har udelukkende modtaget positive tilbagemeldinger fra deltagerne og kan på det varmeste anbefale Annabeth Aagaard som indlægsholder til andre virksomheder, der er interesseret i at arbejde målrettet og strategisk med digitalisering”.

    Senior HR Business Partner, Anne Rønn Sørensen:

ESG, bæredygtig forretningsudvikling og grøn omstilling

KnowledgeHouse varetager strategisk rådgivning, kurser, foredrag og workshops indenfor ESG, rapportering og implementering, bæredygtig strategi, grøn omstilling samt cirkulær og bæredygtig forretningsudvikling. Al rådgivning og udvikling er baseret på Annabeth Aagaard omfattende viden og forskning indenfor området samt gældende dansk lovgivning og EU regulativer (CSRD, Green deal), således at virksomheder effektivt og målrettet kan optimere, udvikle og innovere deres forretning, strategi og praksis mod en mere bæredygtig nutid og fremtid.

For mere inspiration kan du læse følgende af hendes bøger indenfor området:
“Business Models for Sustainability Transitions”, Palgrave MacMillan (2022)
“Sustainable Business Models – Innovation, Implementation and Success”, Palgrave MacMillan (2019)
“Sustainable Business - Integrating CSR in Business & Functions", River Publishers (2016)
"CSR med succes - fra teori til practice", Gyldendal Business (2012). 

Du kan her lytte til Annabeth Aagaard’s podcast om bæredygtig forretning.

  • "I forbindelse med VikingDanmarks halvdags bestyrelsesseminarer har vi to gange gjort brug af professor og strategisk rådgiver Annabeth Aagaard som indlægsholder og inspirator til vores strategiske arbejde med henholdsvis AI & digital forretningsudvikling og til ESG & bæredygtig omstilling.

    Annabeth leverede super inspirerende, relevante og skræddersyede indlæg begge gange baseret på vores forretning og industri og på den nyeste viden og med konkrete værktøjer og overvejelser, som vi kunne bruge direkte ind i vores arbejde.

    Vi har udelukkende modtaget positive tilbagemeldinger fra alle bestyrelsesmedlemmerne og kan på det varmeste anbefale Annabeth Aagaard som indlægsholder til andre bestyrelser og virksomheder, der er interesseret i at arbejde målrettet og strategisk med digitalisering og bæredygtighed"

    Direktør Hans Peter Bay

  • "”I forbindelse med HYDRO’s lederseminar inviterede vi professor og strategisk rådgiver Annabeth Aagaard som indlægsholder og inspirator omkring hvordan ESG kan være med til at skabe konkurrencemæssige fordele i vores industri.

    Annabeth leverede et rigtig godt og relevant indlæg med konkrete værktøjer, best practice cases og overvejelser, som vi og deltagerne kunne bruge direkte ind i det videre ESG-arbejde.”

    Key Account Manager and Technical Sales Manager Dan Von Qualen

  • ”Vi havde i Udenrigsministeriets kontor for Eksport, Innovation og Governmental Public Affairs inviteret professor Annabeth Aagaard til at afholde et webinar om ESG, bæredygtig forretningsudvikling og grøn omstilling målrettet SMV’er og deres grønne eksportpotentiale. Det var en stor succes, hvor vi fik et godt indblik i, hvorledes vi kan styrke vores rådgivning med fokus på bæredygtighed, af danske SMV’er. Annabeth præsenterede nogle konkrete værktøjer vi direkte kan bruge som dialog værktøj i vores daglige dialog med danske SMV’er, således at vi får styrket virksomhedernes bæredygtige forretningsudvikling.

    Vi kan kun varmt anbefale Annabeth til andre organisationer, der ønsker at arbejde strategisk og målrettet med bæredygtighed.”

    Internationaliseringsrådgiver, Michael Nørregaard

Innovation og idéudvikling

KnowledgeHouse varetager rådgivning, udviklingsprogrammer, foredrag og workshops indenfor idéudvikling, kreativitet, åben innovation, service innovation, innovationsledelse, forretningsmodel innovation, innovative teams og innovationsmåling.

KnowledgeHouse er specialiseret indenfor alle typer af innovation og idéudvikling.

Annabeth Aagaard har en PhD grad i innovation, og har udgivet flere håndbøger med udgangspunkt forskellige vinkler på innovation: ”Digital Business models – Driving Transformation and Innovation”, Palgrave MacMillan, 2020; “Sustainable Business Models – Innovation, Implementation & Success”, Palgrave MacMillan, 2019; "Idea management", Børsen in 2008; "Innovation & Entrepreneurship", Hans Reitzels Forlag, 2011, og "Idea and Innovation Management & Leadership", Gyldendal Business, 2011.

  • "Annabeth Aagaard holdt for nylig et oplæg til et Gå-hjem-møde for vores ledere i Teknik- og Miljøforvaltningen, Københavns Kommune. Oplægget handlede om innovation og resultatfokus. Der er ingen tvivl om, at Annabeth Aagaard har stor viden om og erfaring med emnet. Oplægget var præget af Annabeth Aagaards aktive og vindende facon og var både teoretisk og praktisk i sit indhold. Vi blev præsenteret for en række værktøjer, vi kan anvende i hverdagen - hvilket virkede rigtig godt hos os. At forvaltningens direktion gerne vil mødes med Annabeth Aagaard igen for at tale mere med hende om innovation, sender et klart signal om det indtryk, som hun efterlod sig." 

    Teknik- og Miljøforvaltningen. HR-konsulenter Anne-Dorte Hesselholt og Anja Obdrup:

  • "Tryg afholdte for nyligt et seminar for ca. 100 medarbejdere og deres ledere fra 4 servicecentre i region Fyn/ Sydjylland, indenfor emnet "Forandringsledelse og forandrings-parathed". Arrangementet blev udviklet og gennemført meget positiv og professionelt af Annabeth Aagaard, med et inspirerende foredrag om forandringsprocesser, værktøjer og motivation til forandring, der blev fuldt op med aktive medarbejderwork-shops, og som mundede ud i medarbejdernes egne præsentationer af løsningsforslag. 
Effekten af seminardagen var meget tydelig med en væsentlig mere positiv indstilling overfor forandrings-processen og en stor grad af medarbejdercommitment. Vi siger tak til Annabeth for en alletiders seminardag, og anbefaler hende varmt til andre virksomheder, som arbejder med forandringsledelse og forandringsprocesser."

    Center Manager Kristian Jensen

Forandrings- og transformationsprocesser

KnowledgeHouse varetager rådgivning, træning, foredrag og workshops indenfor forandringsprocesser og forandringsledelse i forbindelse med organisationsændringer, fusioner, organisationsudvikling og værdiprocesser etc.  

Udviklingsaktiviteterne udvikles og skræddersyes til virksomhedens unikke karakteristika og kultur og altid i tæt kontakt med virksomheden og dens interne konsulenter. Disse integreres i ‘train-the-trainer’ aktiviteter for at sikre succesfuld og effektiv forankring af organisationsændringerne på kort som lang sigt.

  • "I forbindelse med integrationen af ca. 130 medarbejdere fra Realkredit Danmarks privatmarked i Danske Banks filialnet, bidrog Annabeth Aagaard som udvikler, foredragsholder og coach på to sammenhængende introduktionsforløb. Temaer for forløbene var den personlige forandringsproces, værdifællesskab og samarbejdsaftaler med nye kolleger.

    Annabeth Aagaard har et smittende engagement og en høj grad af troværdighed. Disse kvaliteter bidrog sammen med indholdet i dagenes aktive workshops til, at medarbejdere og ledere "købte ind" på konkrete værktøjer og viden til at håndtere forandringsprocessen. Vores medarbejdere har givet udtryk for, at Annabeths bidrag har gjort en positiv forskel for den store forandring, de står overfor."

    Senior Konsulent i Business Development Søren Ravn Mortensen:

  • "Ringkøbing-Skjern kommune valgte Den Vidende Virksomhed som samarbejdspartner på 5 seminarer om Den lærende organisation for alle ledergrupper i kommunen. Direktør Annabeth Aagaard, som var vores kontakt igennem hele forløbet, leverede et meget professionelt og velforberedt produkt, som var skræddersyet til vores behov og ønsker. Med inspirationsindlæg, praktiske workshops, lærerige cases samthandleplaner, blev læring og Den Lærende Organisation gjort konkret og målbar. Deltagerne fik både inspiration og en værktøjskasse tilderes eget arbejde med Den lærende Organisation. " 

    Direktør Anette Ørbæk Andersen

Videndeling og vidensledelse

KnowledgeHouse lever op til sit navn, da virksomhedens hovedformål er løbende at bidrage og dele den nyeste viden og forskning om ledelse, bæredygtighed, strategi, innovation, forretningsudvikling. Virksomhedens direktør, Annabeth Aagaard, har udgivet adskillige bøger og talrige offentlige og videnskabelige artikler om videnledelse og netværk.

Hun er forfatter til to af de første bøger på dansk om henholdsvis videndeling og videnledelse, "Viden i bevægelse – på vej mod den vide virksomhed", Børsens Forlag, der modtog prisen for 'månedens bog' og " Skab resultater gennem læring, viden og kompetencer”, JP Business Publishing.

KnowledgeHouse udvikler og rådgiver om udvikling og implementering af videns- og netværksstrategier, videndeling og videnledelsesamt strategiske og effektive netværk.

I den praktiske strategiimplementering kombinerer hun arbejdet med den lærende organisation, kerneviden og strategisk kompetenceudvikling og netværk for at opnå de bedste resultater for virksomheden.

  • "Kromann Reumert har i flere år anvendt Den Vidende Virksomhed som rådgivningshus og med stor succes. Den Vidende Virksomhed har bl.a. bidraget til udvikling af Kromann Reumerts videnstrategi, deltaget på videnseminarer, rådgivet om vidensystemer, kompetencedatabaser, kommunikation, videnambassadører og mange andre viden- og kompetenceopgaver. Vi har været meget tilfredse med samarbejdet og anbefaler varmt Den Vidende Virksomhed og Annabeth Aagaard til organisationer, som ønsker at arbejde seriøst og målrettet med deres videnledelse og kompetencestyring." 

    Videnchef Poul Jensen

  • "Vejdirektoratets Anlægsdivision har anvendt Annabeth Aagaard som rådgiver og facilitator igennem de sidste par år i forbindelse med organisationens udvikling, implementering og forankring af videnstrategi.

    Annabeth Aagaard har i denne proces varetaget facilitering af strategiworkshopsene, hvor hun sammen med ledelsesteamet har udarbejdet strategi og handlingsplaner. Desuden rådgav hun om, hvordan man etablerer baggrundsinformationen til at fastlægge de specifikke behov for videnledelse. Efterfølgende rådgav hun om og deltog i udvikling af metoder til videnledelse og i opbygning af vidensystem, kommunikation, implementering, udvikling af værktøjssæt og retningslinjer. Derudover var hun med til at opbygge ambassadørkorpset og vidennetværk samt effektmåling mm. Endelig rådgav hun om og deltog i lanceringen af medarbejderworkshops spredt over hele landet og opfølgning på disse sessioner.

    Annabeth er meget vidende om sit fagområde, hun er meget involveret, og arbejder både effektivt og løsningsorienteret, og vi kan derfor varmt anbefale Annabeth Aagaard til andre virksomheder, der ønsker at arbejde seriøst og fokuseret med deres strategi og ledelse af deres viden. og netværk."

    Kvalitetskoordinator Anne Marie Flensted

Organisationsudvikling og social kapital

KnowledgeHouse varetager rådgivning, udvikling, foredrag og workshops indenfor organisationsudvikling og social kapital, Human Resource Management (HRM), HR strategiudvikling, forretningsorienteret HRM, strategisk kompetenceudvikling, talent management og træningseffektmåling.

Rådgivningen og udviklingen tager altid udgangspunkt i, hvordan virksomheden konkret kan optimere og udvikle HRM via HR-enhedens specifikke og strategiske mål og den overordnede forretningsstrategi. Derfor er effektmåling altid en integreret del af alle uddannelses- og træningsaktiviteter, der udføres af KnowledgeHouse.

Annabeth Aagaard bidrager med artikler inden for HRM-området og har arbejdet for organisationen PID - Personalechefer i Danmark, og skriver artikler om aktuelle HR-spørgsmål for PID's medlemmer og i magasinerne 'Personalechefen' og 'Ledelse i udvikling'.

  • "Vi har med stor succes anvendt Annabeth Aagaard & Den Vidende Virksomhed som rådgiver og facilitor på udviklingsforløb for HR VELUX med integration af HR KAM struktur, kortlægning af HR kunde- og behovsanalyse og udvikling af HR strategi for VELUX og kan kun anbefale andre organisationer at bruge Annabeth Aagaard og Den Vidende Virksomhed til lignende forløb."

    Vice president, HR, Niels Espersen

  • "På vores årlige personalepolitiske drøftelse havde vi inviteret Annabeth Aagaard til at holde et foredrag for os omkring effektiv og målrettet kompetenceudvikling. Hun gav os et forrygende indspark med inspiration til vores videre arbejde. I en kombination af stor viden og præsentation af en række virksomhedcases og hands-onværktøjer gjorde Annabeth dette lidt svære begreb relevant og konkret for tilhørerne. Med sit positive og ligefremme væsen skabte hun begejstring og dialog og gav os et skub i den rette retning. Vi kan varmt anbefale Annabeth til andre virksomheder, som ønsker viden og inspiration på højt plan."

    Personalechef, Kirsten U. Juhl